سؤالك:
توصیف فعالیت های اصلی مدیریت.
- مدیریت منابع انسانی: به معنای مدیریت کارکنان، جذب و حفظ نیروی کار و توسعه مهارت های آنها.
- مدیریت مالی: شامل بودجه بندی، برنامه ریزی مالی، حسابداری و کنترل هزینه ها.
- مدیریت عملیات: شامل برنامه ریزی، سازماندهی و کنترل فعالیت های روزانه.
- مدیریت استراتژیک: برنامه ریزی بلند مدت و تعیین اهداف و راهبردهای سازمان.
- مدیریت ارتباطات: تعامل با سایر سازمان ها، جامعه و رسانه ها.
- مدیریت تغییرات: مدیریت تغییرات سازمانی و اجرای استراتژی های جدید.
- مدیریت کیفیت: تضمین کیفیت خدمات و محصولات سازمان.
- مدیریت ریسک: شناسایی و مدیریت ریسک های مختلف برای حفظ پایداری سازمان.
إجابة الشبكة العصبية:
- مدیریت انتقادات و شکایات: پذیرش و حل انتقادات و شکایات مشتریان و ارتقاء رضایت آنها.
- مدیریت منابع: بهینه سازی استفاده از منابع مختلف از جمله منابع مالی، انسانی و فیزیکی.
- مدیریت زمان: برنامه ریزی و تنظیم زمان برای انجام وظایف و پروژه ها به بهترین شکل ممکن.
- مدیریت دانش: جمع آوری، ذخیره و انتقال دانش و تجربیات درون سازمان.
- مدیریت نوآوری: تشویق و پشتیبانی از فرایند های نوآورانه و ایجاد فرصت های جدید برای رشد و توسعه سازمان.
- مدیریت اخلاقی: پیروی از اصول اخلاقی و ارزش های اخلاقی در تصمیم گیری ها و رفتارهای سازمانی.