کارنامه شخصی مهارت‌های حرفه‌ای یک کارمند دولتی یا شهرداری:
- مهارت‌های ارتباطی: توانایی برقراری ارتباط موثر با همکاران، مدیران و شهروندان، به‌ویژه در مواقع بحرانی و پرفشاری.
- مهارت‌های مذاکره و حل اختلاف: توانایی در مذاکره با طرفین مختلف و حل اختلافات به‌صورت مسالمت‌آمیز و موثر.
- مهارت‌های تصمیم‌گیری: توانایی انتخاب بهترین گزینه‌ها و تصمیم‌گیری در شرایط پیچیده و دشوار.
- مهارت‌های مدیریتی: توانایی برنامه‌ریزی، اجرا و ارزیابی پروژه‌ها و برنامه‌های مختلف.
- مهارت‌های فنی: داشتن دانش و تجربه لازم در زمینه‌های مختلف مانند حقوق، مالی، مدیریت شهری و ...
- مهارت‌های رهبری: توانایی هدایت و رهبری تیم‌های کاری به‌منظور دستیابی به اهداف و ماموریت‌های سازمانی.
- مهارت‌های حل مسئله: توانایی شناسایی مشکلات و پیدا کردن راه‌حل‌های منطقی و کارآمد برای آن‌ها.
- مهارت‌های کامپیوتری: تسلط بر نرم‌افزارها و فناوری‌های مورد نیاز برای انجام وظایف و کارهای مختلف.
- مهارت‌های زبانی: توانایی مکاتبه و ارتباط با افراد از فرهنگ‌ها و زبان‌های مختلف.
- مهارت‌های زمانبندی و مدیریت استرس: توانایی مدیریت زمان و استرس در شرایط پرفشار و زمانبندی موثر برای انجام وظایف به‌موقع.